产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
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国家规定产假天数具体如下
1女职工生育享受98天产假其中产前可以休假15天
2难产增加产假15天
3生育多胞胎每多生育1个婴儿增加产假15天
4怀孕未满4个月流产的享受15天产假
5怀孕满4个月流产的享受42天产假
另外晚育产假的规定于2016年1月1日起已经取消了修正为符合法律法规规定生育子女的夫妻可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇全国各地的规定标准不一应以当地最新颁发的《人口与计划生育条例》为准
2014晚育产假规定 2014晚婚晚育产假多少天 职场妈妈如何休产假最好 休产假需要什么证明 保胎假可以请多久 广州市产假规定多少天 请产假需要哪些证件 女性产假多少天 休产假有过节费吗产假对于职场规则来说本身就是不得已而为之的一个行为。对于竞争激烈的职场来说，不论是雇主还是雇员，都不希望浪费时间、减少资源的同时还要支付工资。所以在电视剧中我们常常看见雇主会说明结婚生子对职位的厉害关系。许多女性都会选择隐婚，避免职位受到牵连。那么产假延长究竟好吗？……阅读全文 >>
在准备生产的时候是可以办理产假的，产假和难产假是不相同的，产假和难产假批假的时间也不相同，一般产假的时间要比难产的假期长一些，因为产后更不好恢复，那么产假难产假包括哪些情况?产假难产包括哪些情况？所有的孕妇都希望自己在生产的时候可以顺顺利利，母婴平安，然而不遂人意的事时有发生，孕……阅读全文 >>
1.工作安排我国相关法律规定，员工在怀孕期间，用人单位不得安排其从事三级体力劳动强度以上的工作，同时也不得要求其从事孕妇禁忌的劳动项目，不得延长劳动时间，必要时还需要减轻其劳动强度。另外，还规定女员工妊娠达到七个月以上则不能安排其进行夜班劳动，同时应安排一定的工作间休息时间。2.……阅读全文 >>
2015产假规定是怎样的呢？来看看2015产假规定的详细内容：2015年产假的规定为：女职工单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者，增加产假15天；多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假15天。2015年国家产假……阅读全文 >>
产假多少天？为全面实施两孩政策，各地相继开始修订地方计生条例，目前，天津、浙江、宁夏等12省份的新计生条例已经出台。不同省份产假从最长的180天到最短的128天，可相差近两个月之多。其中，山西、安徽、江……阅读全文 >>
高龄产妇产假多少天？高龄产妇产假至少有128天，具体时间要视当地政策规定。我国生育政策调整后，取消晚育假期，所以高龄产妇产假不会延长。所谓高龄产妇，是指年龄在35岁以上第一次妊娠的产妇。2015年以前，高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩……阅读全文 >>
一般规定产假1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；2、难产，增加产假15天；3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天；4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假；6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例……阅读全文 >>
难产假算是产假延长的一种吗？什么情况下可以延长产假呢？延长产假需要提供什么材料？这些问题，想必是许多准妈妈关心的问题。下面让我们来一起详细了解一下。产假延长这个说法有很多种：1、如果难产，增加15天产假，也算一种产假延长。2、晚育者……阅读全文 >>
新疆产假规定2015有多少天？这对于远嫁过来的外地女性，对于新疆当地的政策很多都没有足够的了解和认知。尤其是在女性产假的问题，是女性朋友们最为关注的。那么，新疆产假规定2015有多少天？新疆产假规定2015产假，指的是职业妇女生宝宝前后的休假待遇，一般从生产前半个月至产后两个半月……阅读全文 >>
很多人认为产假就是国家规定的98天休假期，事实上，产假有广义和狭义之分。狭义产假是指产后假，广义产假则包含保胎假、产前假、产后假等。对于产假还可以延长这种说法，想必很多人听说过，但是仍旧是一知半解。那么，什么是产假延长呢？产假延长就是在国家相关文件规定的98天……阅读全文 >>