一护士的职业素质
护士的职业素质是指从事护理专业所需要的特殊性质方面的要求
(一)热爱护理事业热爱本职工作具有为人类健康服务的敬业精神
(二)关心病人疾苦想病人所想急病人所急对病人有高度的责任心同情心和爱心
(三)有良好的医德医风廉洁奉公不做违反道德良心的不合法操作或不忠于职守的工作以维护职业的声誉
护士
(四)具有诚实的品格较高的道德修养及高尚的思想情操
(五)具有一定的文化修养护理理论及人文科学知识以及参与护理教育与护理科研的基本知识能胜任护理工作并勇于钻研业务技术保持高水平的护理
(六)具有较强的护理技能能应用护理程序的工作方法解决病人存在或潜在的健康问题
(七)应与同行及其他人员保持良好的合作关系相互尊重友爱团结协作
(八)具有健康的心理开朗稳定的情绪宽容豁达的胸怀健壮的体格工作作风严谨细微主动果断敏捷实事求是
(九)注意文明礼貌用语规范态度和蔼稳重端庄服装整洁仪表大方
二护士的工作场所护士的工作是面向社会面向广大公民除可在卫生保健机构从事保健工作在学校从事护理教育工作外目前重点是在医院从事临床护理工作其中主要包括基础护理专科护理护理管理护理教育护理科研预防保健等此外还可从事社区保健护理工作如老人院护理院康复机构工厂和家庭等具有护理中专(三年)以上学历和注册护士资格工龄两年以上具备医护专业外语听说能力并能通过有关机构的口试和笔试者可出国应聘护士工作
儿童护理人员不是谁都能当的,那么儿童护理人员须具备的素质包括哪些呢?儿科护士应了解和观察其生活、卫生习惯、性格爱好、心理需求。从为患儿更衣喂养、换尿布、剪指甲等等细微的生活护理中显示出博大的爱心。再如,为了减轻患儿在治疗中的痛苦,在给患儿做任何护理操作时,可以亲切呼唤患儿的乳名,……阅读全文 >>
能力构成职业经理人的执行能力主要表现为两个方面:业务能力和管理能力。由于不同的行业、职位的业务能力存在着很大的差异,所以以下主要介绍职业经理人的管理能力。1.角色认知能力职业经理既是企业高层的下属,又是下属的上级,同时与平行部门又是同级关系,另外还是外部的供应商和客户。因而,职业……阅读全文 >>
职业经理人,顾名思义,就是专门从事企业高层管理的中坚人才。其职责定位是以其良好的“职业境界、道德修养、专业管理能力”,合理利用企业的资源,帮助企业获取最大的利润,推进企业不断发展。职业经理人,必须在“职业修养”和“专业能力”两个层面都具有较高的水准。一、在“专业能力”方面:1、战……阅读全文 >>
因为宝宝喜欢模仿大人言谈举止,文明举止、良好习惯、对人礼貌,会给宝宝打上好的烙印。所以育儿嫂言传身教,潜移默化中都会直接影响宝宝以后是否会有良好的行为习惯。幼儿时期是宝宝语言接受和发音的时期,所以育儿嫂(育婴师)的普通话也会严重的影响到宝宝,育儿嫂(育婴师)如果有浓重的地方口音,……阅读全文 >>