陪产假，又名陪护假，英文（Paternity Leave）即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。
尘世间的遇见，寂如烟花，凄美而又短暂。
一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。准爸爸如果状况特殊，可向单位申请困难补助或照顾。建议咨询所在省、当地的劳动部门。
1、上海：陪产假是晚育护理假。按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。注意，只限晚育，不是晚育的就没有这个假期。
2、深圳：市劳动法关于男士陪产假的规定：女职工满23周岁依法登记结婚后怀孕生育第一个孩子（包括生育双胞胎和多胞胎）的初产妇，可延长产假30天，并给予男方护理假10天。
3、河北：晚婚晚育给予男方护理假十天。《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚;已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天;实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。
4、重庆：护理假7个工作日。《重庆市人口与计划生育条例》第二十八条规定晚育者产假期间，男方所在单位应给护理假七个工作日，护理假视为工作时间。
5、广东：男方看护假10天。政策规定：女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者（24周岁后生育第一胎）增加产假15天。领取《独生子女优待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。”
陪产假，又名陪护假，即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。目前，中国大陆地区除了……阅读全文 >>
陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前，劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。如果你的状况特……阅读全文 >>
社保登记情况：首先就是职工的社保缴款情况，还有就是社保缴款所在地等等都是需要详细的，因为有些公司买的社保不一定是公司所在的本地的。表格主要有“社会保险登记表”。生育保险类：其实这个现在也包含在了社保里面了，以前是分开的，因此大家也看看自身的社保情况或生育保险等保险情况是怎样的。需……阅读全文 >>
陪产假，又称陪护假，是指男性享有法律保护的并有法律明文条例明确规定的带薪陪护假。陪护假规定的出台对男性享有享有陪护假提供了最有力的法律保障，通过法律形式明确了男性陪护假的具体形式。可是由于陪护假现有的社会法律地位相对不高，再加上各省、各直辖市的当地情况相差甚多，所以各地的陪护假条……阅读全文 >>
妻子为了让家里增添一个小生命，经过十个月的孕期终于等到宝宝来人世间的那刻的到来，这时候丈夫能在妻子旁边为其加油，等待自己的宝宝出世是十分的难得的，那现在就想问了男性陪产假要扣工资吗？陪产假要扣工资吗产假期间有工资，如果上了生育保险，那么享受社保给的生育津贴。如果单位本身有产假工资……阅读全文 >>
大家应该都知道女性朋友在即将生产前都会有几个月的产假，这让男性朋友们特别的羡慕。其实我们的男性朋友在他的妻子生产时也能享受到一段时间的陪产假，那么你知道男性可以休多长时间的产假呢？下面我们就一起来看看吧。剖腹产男陪产假多少天除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规……阅读全文 >>
现在随着轨道交通的发展，铁路职工这个群体变得越来越庞大。很多铁路职工每年在全国各地奔跑，妻子生产期间如果不能够陪伴妻子就会觉得实在是情理上说不过去的。其实现在国家规定了男士可以在妻子生产期间休陪产假。那么铁路职工陪产假多少天呢？一、男职工陪产假规定陪产假，又名陪护假，即女方在享受……阅读全文 >>
很多人都知道孕妇在怀孕期间有产假，那么大家其实知不知道，男性在老婆怀孕期间，也是享有陪产假的呢？陪产假是国家规定，在老婆怀孕期间老公享有的用于招呼老婆的假期，那么陪产假需要怎么申请呢？我们来了解一下。男性陪产假请假条怎么写尊敬的领导：由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日)，属计……阅读全文 >>
对于陪产假，国家的相关劳动法规并没有关于明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作，所以建议咨询所在省、当地的劳动部门。以下是部分城市关于2015年陪产假的的规定，仅供参考：1、上海陪产假规定：陪产假是晚育护理假：按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市……阅读全文 >>
1、上海陪产假规定：陪产假是晚育护理假按照上海市的有关规定陪产假实际上叫做晚育护理假。法律依据是《上海市人口与计划生育条例》第三十三条符合本条例规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期……阅读全文 >>