陪产假，又名陪护假，英文（Paternity Leave）即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。
我也许不是最好的那个人，但我会给你最好的那个我。
妻子怀孕的时候老公也是会有陪产假陪产假是在妻子生产的时候可以休的有些人觉得其中坐月子的时候是在月子中心自己不用照顾想要等其中做完月子后在休陪产假先将陪产假延后下那么陪产假可以延后休吗
1一般情况下男方的陪产家是在女方入院生产开始计算的几乎不可以延后休假
2国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的其婚假为30天;实行晚育的其产假为105天并给男方护理假15天
3育龄夫妻系城镇居民领取了《独生子女父母光荣证》的享受优待与奖励在产假期满前领证的女方产假增加50天并给男方增加护理假5天
1男方休产假是有很多好处的有利于产妇和婴儿的健康女性休产假期间身体虚弱当然更需要丈夫的照顾而且产妇常常会有沉重的心理压力情绪容易波动丈夫在身边呵护能够使妻子和婴儿得到更好的照料也有助于消除产妇的紧张情绪对于顺利分娩产后恢复以及母乳喂养都有很大帮助
2有利于新生儿智力发育新生儿虽然不会讲话视觉也不发达但他们的感知觉灵敏这时最易于接受父母的爱抚父亲的语言气息会给新生儿一种信息对宝宝的感知觉发育和日后形成坚强的性格都有好处据英国剑桥大学的一份研究表明如果父亲在婴儿早期生活中的参与会对孩子将来的身心发展产生积极影响他们在社会交往能力和解决问题能力方面会表现得更出色这些都会在若干年后表现出来
一般来说陪产假都是要结婚证，准生证跟出生证明的，其他的要求就看公司自己的规定了，每个公司可能需要的证件不会完全一样，但是这几个是不会少的。现行的《劳动法》中并没有对男职工歇陪产假作明确的规定，《劳动法》只在女职工劳动保护规定中有对女职工生育可以歇产假的规定。按照《计划生育条例》的……阅读全文 >>
目前为止，2017年陪产假最新政策还未出台，仍以2016年陪产假最新规定为准。从2016年1月1日起，“全面两孩”政策正式落地后，晚婚晚育假均已取消，而产假及陪产假则做了相应延长，其中，广西的陪产假已增至25天之多。此外，广东、北京、山东、吉林、山西等地也相继……阅读全文 >>
产妇分娩有分娩假，而她们的丈夫则有陪产假，丈夫有陪产假才可以更好地陪护妻子，更好地照料她们的日常饮食起居，也可以起到安抚产妇情绪的重要作用。那么请陪产假需要什么证明呢？各个公司对请陪产假的证明提供要求会有所不同的，但是大多数都是要求提供以下几个证明：1.结婚证。证明对方为自己的合……阅读全文 >>
陪产假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。即该假期内不算缺勤，按正常工资支付。法律依据：《广东省人口与计划生育条例》第三十条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待……阅读全文 >>
为了鼓励二胎生育，现在各地都上调了陪产假的时长，男性在妻子生育期间至少享受十五天以上的陪产假，可以更好地照料妻子。不过在企业中每个员工的身份有差异，比如试用期的员工。试用期陪产假员工是否带薪？试用期陪产假员工是否带薪试用期陪产假员工是带薪的。陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工……阅读全文 >>
陪产假15天包含周末吗?孕妇们不仅关心产假更关心陪产假，因为刚生完小孩的孕妇身体和心灵都比较的脆弱，这个时候非常的需要老公们的陪伴，所以陪产假的时候当然想要了解的更情况，下面小编就来介绍下陪产假15天包含周末吗。陪产假15天包含周末吗陪产假包不包括周末?其实陪产假是包括周末的。国……阅读全文 >>
陪产假什么时候开始放？答案是看个人的意愿。一般人都是在宝宝出生前开始请假，随同妈妈的产假一起，也有人是推迟的。注意的是，越早放陪产假，开始上班就越早。……阅读全文 >>
社保登记情况：首先就是职工的社保缴款情况，还有就是社保缴款所在地等等都是需要详细的，因为有些公司买的社保不一定是公司所在的本地的。表格主要有“社会保险登记表”。生育保险类：其实这个现在也包含在了社保里面了，以前是分开的，因此大家也看看自身的社保情况或生育保险等保险情况是怎样的。需……阅读全文 >>
现代社会，女性生育享有产假，男性也有陪产假这一假期。其实，每个省《计划生育条例》不同，它规定的陪产假天数都不尽相同。那么，有的朋友就有疑惑了，陪产假可以分开休吗？那么，接下来就跟着小编来看文章，希望可以帮助到你。陪产假可以分开休吗女职工生育，给男方一定天数陪产假，是对晚育女工的奖……阅读全文 >>
妻子在分娩期间，丈夫应当享受休陪产假的权利，可以更好地照料妻子和孩子，这是公民应该享受到的权利。对于陪产假的具体要求，各地的措施不同，但都会予以保证。北京男方陪产假是否带薪休息？北京男方陪产假是否带薪休息北京男方陪产假是带薪休息。如，北京明确，女职工及其配偶休假期间，机关、企业事……阅读全文 >>