产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
我像个神经病一样，一边说着我不会好了，一边哭，没有人来管我，我好多余。
产假多少天为全面实施两孩政策各地相继开始修订地方计生条例目前天津浙江宁夏等12省份的新计生条例已经出台不同省份产假从最长的180天到最短的128天可相差近两个月之多
其中山西安徽江西山东四川宁夏6省份产假为158天福建产假最短158天最长可休180天而天津浙江湖北3省份产假为128天相差近两个月具体产假时间见下表
| 省份 | 产假 |
| 天津 | 128天 |
| 山西 | 158天 |
| 浙江 | 128天 |
| 安徽 | 158天 |
| 福建 | 158-180天 |
| 山西 | 158天 |
| 山东 | 158天 |
| 湖北 | 128天 |
| 广东 | 178天 |
| 广西 | 148天 |
| 四川 | 158天 |
| 宁夏 | 158天 |
广东省十二届人大常委会第28次会议表决通过了修改《广东省人口与计划生育条例》的决定合法生育奖励增加50天由此产假增加到178天自2016年9月29日公布起开始施行
在此之前广东省女性职工的产假均为128天其中包括98天顺产假和30天奖励假剖腹产等难产的情况可增加30天也就是说如今奖励假已延长至80天之后产假最少可享受178天剖腹产等难产的情况则在产假基础上增加30天论基础产假数广东的208天为最长此次修改中陪产假没有作调整仍为15天
计划生育政策会积极遵照国家的相关规定执行的。孕妈可以享受的假期相对较多的。有国家规定的产假以及难产假，难产假一般可以延长产假15天。那么，头位难产可以请难产假吗?还有生孩子难产怎么办呢?下面让小编来揭晓答案吧。头位难产可以请难产假吗可以的。女职工妊娠七个月以上(按二十八周计算)，……阅读全文 >>
产假是女性应有的权利，公司是不能因为女性要生孩子就把女性给炒了的，所以工资还是应该照发。那么女性按什么标准拿产假工资呢？如果公司没有给员工缴纳社保，则产假期间的工资是由用人单位发放；如果公司给员工缴纳了社保，则产假期间的工资是由生育保险机构支付，产假工资和生育津贴就高领取。而《国……阅读全文 >>
第一种：是用人单位为女职工缴纳生育保险的，女职工的的产假期间的待遇为：1、生育津贴；2、生育的医疗费用；3、计划生育的医疗费用；4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有生育保险基金支付。值得注意的是：在该种情况下，生育津贴即应视为女职工的产假工资。生育津贴计算方法：生育津贴=(……阅读全文 >>
国家为了保护产妇的权益定制了产假政策，其中包括很多种类。产假是每个怀孕的妈妈享有的假期，除了产假外，对于非常规情况也是有相应的政策的，其中难产假也是产假中常见的一种。那么，产假中的难产包括哪些呢?如果您对这个问题感兴趣的话，就一起来看看吧!产假中的难产包括哪些分娩时不是顺产的就可……阅读全文 >>
一、根据《重庆市人口与计划生育条例》，符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假的基础上增加产假三十日。产假期间享受在岗职工同等待遇；对晚育的妇女，根据《重庆市人口与计划生育条例》的规定，还应增加产假20个工作日。二、根据《重庆市人口与计划生育条例》，晚育并只生育一个子女的女职……阅读全文 >>
男年满25周岁，女年满23周岁的初婚为晚婚。目前，晚婚晚育的增加产假情况已经取消。按照2016年1月1日以前的规定，具体实施情况各地不一，一般是0-30天不等，建议参照当地计划生育条例。各地方规定有所不同，大多数规定如下：1、晚育妈……阅读全文 >>
通常情况下我们所说的产妇休产假都是针对正常分娩的，其实除了正常分娩，如果女性流产也是有产假的，休好产假才可能保证女性们的身体得到更好的调整和休养。流产有几天产假？流产有几天产假我国相关的法律、法规对女职工的产假、流产期作了规定：女职工产假90天，分为产前假、产后假两部分。即产前假……阅读全文 >>
在全面开放二胎的如今，你知道二胎产假规定吗?以下是学习时间啦。一、生二胎，产假比生第一胎少放30天根据国务院出台的《女职工劳动保护特别规定》要求：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个……阅读全文 >>
产假是指职业女性在生产前后所享有的休假权利。2014年最新产假规定，顺产单胎的女职工可享受98天产假，分别为产前15天，产后83天。难产或多胞胎增假半个月，多胞胎按胎儿个数增加，每多生一个增假半个月。晚婚晚育的则根据各地标准相应增假，部分地方可延长至4个月。（一）产假的时间规定1……阅读全文 >>
晚婚晚育产假多少天？根据2016年1月1日实施《人口与计划生育法修正案》有关规定：取消晚婚晚育假，及其独生子女奖励政策，制定了延长生育假、配偶陪产假奖励等具体的政策措施。具体的政策措施由省、自治区、直辖市根据全国人大常委会的《人口与计划生育法》来做出具体规定。因此，现在并没有晚婚……阅读全文 >>